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國企改革|地(dì)方城投類平台公司市場(chǎng)化轉型實務及案例分(fēn)享

2024-06-27

城市平台公司既往作爲城市建設的(de)“項目融資者”角色,伴随著(zhe)城市的(de)不斷發展,在經曆了快速的(de)發展與擴張後,受困于單一的(de)角色定位,城市平台公司暴露出了“量”與“質”兩個(gè)方面問題。自2014年以來,由于政策不斷收緊和(hé)宏觀環境變化、國企改革不斷深化,地(dì)方投融資平台公司、城投公司紛紛開(kāi)啓轉型之路(lù),不斷走向市場(chǎng)化。我們在爲這類平台公司和(hé)城投公司提供咨詢服務的(de)過程中,既接觸到(dào)了許多啓動轉型較早、市場(chǎng)化經營效益良好、轉型成效顯著的(de)平台公司,也(yě)始終關注著(zhe)啓動初期或準備啓動轉型的(de)地(dì)方平台公司。現将該類企業(yè)市場(chǎng)化轉型的(de)主要事項簡要整理(lǐ),供地(dì)方政府主管部門和(hé)城投平台公司參考。

一、城投公司市場(chǎng)化轉型的(de)背景

城投公司市場(chǎng)化轉型是大(dà)勢所趨。以十八屆三中全會(huì)爲标志,本輪國企改革正式啓動,國家先後下發多項政策文(wén)件(jiàn)指導改革思路(lù)和(hé)具體的(de)實施路(lù)徑,央企和(hé)地(dì)方國企層面均開(kāi)展了多項改革試點。随著(zhe)國辦發〔2017〕38号正式發布,國資委在國資監管中的(de)定位從管人(rén)、管事、管資産變成了管資本,在管理(lǐ)架構上(shàng)形成了“國資委-國有(yǒu)資本兩類平台公司-國有(yǒu)企業(yè)”的(de)三層架構。城市平台公司既往作爲城市建設的(de)“項目融資者”角色,伴随著(zhe)城市快速發展,在經曆了快速的(de)發展與擴張後,受困于單一的(de)角色定位,城市平台公司暴露出了“量”與“質”兩個(gè)方面問題,一是動能(néng)不足,數量飽和(hé)且增長停滞,“退台”趨勢逐漸明(míng)顯;二是虛體發展,欠實體化且債務沉重,融資職能(néng)過度透支。對此,地(dì)方政府融資平台監管政策自2010年便已啓動,2014年開(kāi)始啓動對債務甄别工(gōng)作、整治地(dì)方政府債務問題。一方面規範政府投融資機制(zhì),另一方面剝離(lí)城市平台公司政府融資功能(néng),促使平台公司重新定位和(hé)轉型升級。在此背景下,如(rú)何實現市場(chǎng)化轉型,是新形勢下地(dì)方國企改革和(hé)城投發展工(gōng)作面臨的(de)重要課題,對國有(yǒu)企業(yè)的(de)發展、政府債務的(de)化解都(dōu)具有(yǒu)重要意義。目前來看,國内城投類企業(yè)發展現狀大(dà)概呈現以下特點:非發達地(dì)區的(de)城投公司多數仍是“名亡實存”的(de)政府融資平台,企業(yè)發展質量與當地(dì)經濟發達程度高(gāo)度一緻,城投的(de)區域内資産管理(lǐ)功能(néng)越發顯露;城投市場(chǎng)化轉型面臨的(de)主要問題大(dà)緻如(rú)下:政府投融資平台職能(néng)難以真正剝離(lí),曆史債務負擔較重拖累發展步伐,現代化企業(yè)經營管理(lǐ)制(zhì)度難以有(yǒu)效建立,缺乏專業(yè)化的(de)經營人(rén)才,缺乏多元化的(de)産業(yè)布局,缺乏經濟效益較好的(de)優質資産。也(yě)有(yǒu)地(dì)方政府及職能(néng)部門仍處觀望狀态,缺乏方向或信心,未見實質性行(xíng)動。


 


二、針對城投市場(chǎng)化轉型的(de)幾點建議

基于地(dì)方經濟的(de)發展和(hé)金(jīn)融供給側結構性改革的(de)推進,尤其是國企改革三年行(xíng)動方案的(de)貫徹執行(xíng),城投企業(yè)的(de)市場(chǎng)化轉型已經迫在眉睫,勢必盡快啓動。從當前各地(dì)動作來看,不少(shǎo)地(dì)區也(yě)已将其正式提上(shàng)日程,甚至有(yǒu)了明(míng)确的(de)實施目标和(hé)時間表。

1. 科學合理(lǐ)的(de)頂層設計(jì)

城投的(de)實際控制(zhì)人(rén)即地(dì)方政府,在組建之初就要進行(xíng)科學合理(lǐ)的(de)設計(jì)。首先,在職能(néng)定位和(hé)企業(yè)性質上(shàng)要達成政企共識。将城投定位爲“商業(yè)類”但(dàn)實際經營中不拒“公益類”業(yè)務的(de)做法可(kě)以參考,其最大(dà)的(de)益處是讓市場(chǎng)化轉型“名正言順”并讓債務問題“适當掩蓋”,爲其赢得市場(chǎng)化運作時的(de)金(jīn)融市場(chǎng)助力創造實施條件(jiàn)。其次,在經營範圍上(shàng)讓城投專注于城市發展建設和(hé)産業(yè)興城,不被過多不相(xiàng)幹事務所幹擾。再者,經營體量要合适,即政府設立城投公司的(de)資産配置要合理(lǐ),數量不宜過多。在資産配置上(shàng)要統籌規劃,“趨利避害、揚長避短”是基本原則,目的(de)在于集中地(dì)區優質資産與發展創造優勢業(yè)務以及剝離(lí)不良資産或合理(lǐ)掩蓋。在改造過程中,區屬企業(yè)兼并重組是有(yǒu)力手段,難點在于統籌規劃水(shuǐ)平與改革執行(xíng)能(néng)力。

2. 和(hé)諧良性的(de)政企關系

真正的(de)市場(chǎng)化轉型勢必要擺脫對政企關系的(de)嚴重依賴,不光(guāng)是政府對城投的(de)融資依賴,還有(yǒu)城投對政府的(de)資源依賴。對政府而言,首先是要下決心真正意義上(shàng)摒棄“政府融資平台”,其次在對城投的(de)監管上(shàng),根據法律規定以實際出資爲限對其承擔有(yǒu)限責任,主要管理(lǐ)城投的(de)章(zhāng)程、戰略、預算,實現從“管人(rén)、管事、管資産”向以管資本爲主的(de)模式轉變,授權城投市場(chǎng)化管理(lǐ)所置入的(de)國有(yǒu)資産,下放(fàng)投資決策及審批權限,提升經營決策自主權。

3. 建立健全現代化企業(yè)經營管理(lǐ)制(zhì)度

普遍來看,多數城投當前經營體系的(de)管理(lǐ)思想、管理(lǐ)體制(zhì)和(hé)運營機制(zhì)等方面離(lí)現代企業(yè)制(zhì)度尚存在較大(dà)差距,依然存在體制(zhì)不順、機制(zhì)不活的(de)傳統國企特征,需要有(yǒu)針對性的(de)統一管理(lǐ)、逐個(gè)優化。這方面,無論從象元過往開(kāi)展的(de)國企混改和(hé)市場(chǎng)化轉型項目,還是近期主導的(de)脫鈎改制(zhì)和(hé)“十四五”發展戰略規劃項目,均不同程度明(míng)顯可(kě)見。

對于“城投”而言,按照(zhào)國企改革指導意見,全面推進體制(zhì)機制(zhì)改革,具體包括剝離(lí)城投政府融資職能(néng)和(hé)相(xiàng)關行(xíng)政職能(néng),所有(yǒu)人(rén)員脫離(lí)體制(zhì)關系,明(míng)确市場(chǎng)化原則。健全“三會(huì)一層”法人(rén)治理(lǐ)結構,明(míng)确母子公司各自功能(néng)定位,同時健全包括目标考核、财務管理(lǐ)、人(rén)事管理(lǐ)、風險防控等内部管理(lǐ)制(zhì)度,最終逐步走向規劃化、科學化、高(gāo)效化管理(lǐ),提高(gāo)公司運營能(néng)力。


4. 利用(yòng)投融資優勢推進資本運作

城投目前最大(dà)的(de)經營優勢是投融資,雖然這得益于發展初期的(de)特殊政企關系,即使在政企關系重新定位的(de)未來,該項優勢也(yě)不會(huì)被過分(fēn)弱化。融資方面,未來即使隐性政府信用(yòng)逐漸消除,其仍有(yǒu)“國企光(guāng)環”加持,仍是國民(mín)經濟命脈行(xíng)業(yè)的(de)經營者,且在業(yè)務合作慣性下将長期屬于金(jīn)融機構積極服務的(de)“優質大(dà)客戶”;投資方面,我國城鎮化水(shuǐ)平向發達國家看齊并持續推進是長期趨勢和(hé)戰略,這将繼續催生大(dà)量的(de)新增建設項目,而城投目前仍是這一領域的(de)主要經營者,且在脫離(lí)政企關系影響後,城投在投資項目的(de)選擇上(shàng)将具有(yǒu)更大(dà)的(de)決定權。

5. 大(dà)力提升資産證券化水(shuǐ)平、适度試點推進混合所有(yǒu)制(zhì)改革

推進資産證券化首先有(yǒu)助于實現多樣性資産組合和(hé)靈活性資本運作的(de)有(yǒu)機結合、顯著提高(gāo)資産管理(lǐ)水(shuǐ)平,其次能(néng)有(yǒu)效提升資産質量,直接強化了金(jīn)融市場(chǎng)融資功能(néng)。縱觀發達地(dì)區的(de)強勢城投,均積極推行(xíng)資産證券化戰略,個(gè)别成績突出者還孕育出控股的(de)上(shàng)市公司,使得集團整體實力得到(dào)質的(de)提升。混合所有(yǒu)制(zhì)改革意在通過在某些領域引入優質外界資本以改變國有(yǒu)企業(yè)客觀存在的(de)經營效率不高(gāo)的(de)情況。在外界資本的(de)選擇上(shàng),優質民(mín)企資本應該是優先考慮對象。國有(yǒu)企業(yè)的(de)實力+民(mín)營企業(yè)的(de)活力,國有(yǒu)企業(yè)強在資本,因爲擁有(yǒu)著(zhe)非常優厚的(de)資源獲取渠道。民(mín)營企業(yè)強在效率,将兩者有(yǒu)機結合,尤其是在某些國企不擅長的(de)領域(如(rú)信息技術(shù)、營銷方法、考核機制(zhì)等),将會(huì)實現合作共赢的(de)理(lǐ)想局面。需要提醒的(de)是,混合所有(yǒu)制(zhì)改革要适度和(hé)試點,一是出于嚴防國有(yǒu)資産流失的(de)考慮,二是爲了确保混合所有(yǒu)制(zhì)改革的(de)質量。

6. 鞏固地(dì)區優勢、作爲綜合類國有(yǒu)資本運營企業(yè)走出地(dì)區限制(zhì)

城投孕育自地(dì)方經濟,地(dì)區支持是先天優勢,是不可(kě)放(fàng)棄的(de)“大(dà)本營”、“根據地(dì)”,必須不斷挖潛、鞏固提升。但(dàn)本地(dì)市場(chǎng)容量存在著(zhe)上(shàng)限,經營環境比外地(dì)而言也(yě)不保證具有(yǒu)比較優勢。從提高(gāo)投入産出比的(de)角度看,且在圍繞城市建設向更高(gāo)利潤行(xíng)業(yè)進軍的(de)轉型策略下,突破地(dì)域限制(zhì)實行(xíng)走出去發展戰略是必由之路(lù)。在市場(chǎng)化運作成熟、積累更多發展資源後就更應該勇于向“大(dà)本營”之外開(kāi)拓,憑借已形成優勢的(de)業(yè)務打造企業(yè)品牌,通過因地(dì)制(zhì)宜的(de)模式改進,在市場(chǎng)更大(dà)、環境更優的(de)其他(tā)地(dì)區輸出擴張,是有(yǒu)效提升企業(yè)綜合實力的(de)重要方法。


三、轉型之路(lù)在行(xíng)進中,各地(dì)既是踐行(xíng)又(yòu)是探索

2021年3月(yuè),《中共中央關于制(zhì)定國民(mín)經濟和(hé)社會(huì)發展第十四個(gè)五年規劃和(hé)二〇三五年遠景目标》指出:“未來我們要強化國家戰略科技力量、提升企業(yè)技術(shù)創新能(néng)力、激發人(rén)才創新活力、完善科技創新體制(zhì)機制(zhì)”,在此基礎上(shàng),發展現代産業(yè)體系,推動經濟體系的(de)優化升級,并逐步形成強大(dà)的(de)國内市場(chǎng),構建新的(de)發展格局。在此過程中,地(dì)方國企必将擔當重任,義不容辭。企業(yè)終歸是要盈利的(de),不爲利潤的(de)不是企業(yè)。轉型一直就在,不管是轉型爲“區域開(kāi)發商”、“城市服務商”、“産融平台”,還是向“多元化轉型”等,都(dōu)在謀求獨立發展,參與市場(chǎng)競争,赢得最新的(de)地(dì)位。當前,國有(yǒu)企業(yè)由于受到(dào)政策、執行(xíng)能(néng)力、行(xíng)政指令、資金(jīn)實力、盈利模式、管理(lǐ)能(néng)力、人(rén)力資源水(shuǐ)平等的(de)影響,很難做出徹底的(de)轉型。徹底的(de)轉型也(yě)是沒有(yǒu)的(de),其實大(dà)家都(dōu)是在轉型的(de)路(lù)上(shàng),都(dōu)是在探索。



鑒于此,各地(dì)政府及平台公司要積極學習(xí)各地(dì)方平台轉型經驗,如(rú):上(shàng)海(hǎi)松江建投、深圳光(guāng)明(míng)建發、廣西(xī)來賓國投、湖南株洲城發、安徽黃(huáng)山城投、杭州臨平國投(新設立)等,積極推進國企改革和(hé)平台公司轉型,更好地(dì)改善公司的(de)資金(jīn)結構,業(yè)務結構,切實保障公司迅速發展的(de)能(néng)力。同時,積極借助第三方智庫的(de)案例經驗、行(xíng)業(yè)理(lǐ)解、企業(yè)運營實踐能(néng)力改善對市場(chǎng)的(de)認知,縮小(xiǎo)轉型的(de)難度;進一步厘清政府與國有(yǒu)企業(yè)權責邊界,加快國有(yǒu)企業(yè)市場(chǎng)化轉型進程,通過明(míng)确發展戰略、重點業(yè)務規劃、三年行(xíng)動計(jì)劃,積極完善内控機制(zhì)、設立職業(yè)經理(lǐ)人(rén)制(zhì)度和(hé)激勵約束機制(zhì)等強化公司市場(chǎng)化管理(lǐ)運營,實現現代企業(yè)管理(lǐ)機制(zhì),防範和(hé)化解債務風險,既要防止轉型流于形式,也(yě)要避免改革、轉型猶豫不決、錯失良機。

四、案例分(fēn)享:M城投集團的(de)轉型之路(lù)探索

1. 公司基本情況

M城投集團的(de)前身是M市城市投資建設有(yǒu)限公司,成立于2002年。2015年公司按照(zhào)深化國企改革和(hé)投融資平台轉型要求,在市委市政府的(de)部署下組建M城投集團,注冊資本13.24億元,集團功能(néng)定位是M市最大(dà)的(de)投融資、城市建設和(hé)國有(yǒu)資産運營主體,主要負責M市中心城區除經濟開(kāi)發區以外所有(yǒu)土(tǔ)地(dì)的(de)前期開(kāi)發及基礎設施建設,主營業(yè)務包括城市基礎設施建設和(hé)土(tǔ)地(dì)開(kāi)發整理(lǐ)業(yè)務、商品房銷售業(yè)務、供水(shuǐ)業(yè)務和(hé)市政工(gōng)程施工(gōng)等業(yè)務。

2. 轉型演變過程

階段一:整合組建集團,啓動改革轉型

2015年12月(yuè),按照(zhào)深化國企改革和(hé)投融資平台轉型要求,在市委市政府的(de)部署下,集團啓動實施了改革轉型。轉型思路(lù)爲通過明(míng)确職能(néng)定位、完善治理(lǐ)結構、整合資産資源、合理(lǐ)界定債務等措施,促進M城投從融資平台向實體經濟、從投資城市向經營城市、從粗放(fàng)經營向提質增效轉變,切實提高(gāo)國有(yǒu)資本效率,增強國有(yǒu)企業(yè)活力。具體做法是根據職能(néng)定位和(hé)整合企業(yè)情況,組建“1+6”的(de)基本公司架構,其中“1”爲城投集團公司,主要承擔投融資職能(néng)和(hé)二級公司管控;“6”爲六家全資子公司,包括2家主要承擔建設職能(néng)公司和(hé)4家主要承擔資産運營職能(néng)公司。彼時,集團的(de)戰略定位主要是M市本級的(de)投融資主體、城市建設主體和(hé)資産經營主體。基于此定位,2016年市人(rén)民(mín)政府又(yòu)相(xiàng)繼将國資公司、自來水(shuǐ)公司、市政工(gōng)程公司、園林工(gōng)程公司、湖邊水(shuǐ)利樞紐公司等12家公司無償劃撥入M城投,集團也(yě)相(xiàng)應新設和(hé)控股了系列公司。站在新的(de)時點,集團集聚了全市主要的(de)建設主體和(hé)公用(yòng)事業(yè)主體,提出了4個(gè)方面主要的(de)發展舉措:一是持續整合城市優質資源。一方面是推動市政府逐步将各類城市經營收益及部分(fēn)城市旅遊、文(wén)化設施資源實際劃歸公司,提升融資能(néng)力;另一方面加強理(lǐ)順股權關系,統籌規劃所屬各子公司業(yè)務。二是圍繞中心城區城市建設發展目标,提高(gāo)核心業(yè)務水(shuǐ)平。其一是增強土(tǔ)地(dì)資産運作能(néng)力,面向土(tǔ)地(dì)一級市場(chǎng),參與土(tǔ)地(dì)營銷和(hé)招商,推動土(tǔ)地(dì)增值收益的(de)實現;其二是提升建設施工(gōng)能(néng)力,以市政工(gōng)程爲主要載體,完善工(gōng)程項目管理(lǐ)水(shuǐ)平,将其打造成能(néng)夠爲政府投資項目在建設管理(lǐ)方面提供優質服務的(de)、具有(yǒu)市場(chǎng)競争力的(de)實體。三是積極探索、開(kāi)拓經營性業(yè)務。主要包括房地(dì)産開(kāi)發、旅遊開(kāi)發和(hé)金(jīn)融服務業(yè)務。四是提升公司經營管理(lǐ)能(néng)力,打牢底層保障支撐體系。核心包括針對不同性質的(de)投資項目建立不同的(de)“償債機制(zhì)”,逐步切分(fēn)地(dì)方政府要求的(de)投資項目與公司自營性項目的(de)資産負債;逐步建立财務和(hé)經營風險管理(lǐ)機制(zhì);強化科學決策,優化項目管理(lǐ);吸引專業(yè)人(rén)才,加強人(rén)力資源管理(lǐ)等。

階段二:業(yè)務持續外延拓展,經營投資雙輪驅動

經曆了2016年的(de)資源整合,主輔業(yè)錯位發展以及保障體系建立,2017年集團持續提出了新的(de)發展要點:一是推動區域整合并購(gòu)。具體策略爲積極争取政府資産劃撥的(de)機會(huì),重點考慮公共事業(yè)闆塊、城建闆塊、旅遊闆塊等資源資産;積極尋找市場(chǎng)上(shàng)合适的(de)整合和(hé)并購(gòu)機會(huì),通過整合并購(gòu),快速提升業(yè)務在本地(dì)市場(chǎng)的(de)覆蓋度,快速獲取資質,提升自身參與市場(chǎng)競争的(de)起點。二是推進業(yè)務領域延伸。通過項目投資、整合并購(gòu)、業(yè)務延伸等方式,大(dà)力推進各業(yè)務闆塊對産業(yè)鏈上(shàng)下遊業(yè)務和(hé)産業(yè)鏈相(xiàng)關業(yè)務的(de)拓展、及向闆塊内不同業(yè)務領域的(de)拓展,進一步拓寬業(yè)務收入來源。三是快速做大(dà)城建業(yè)務。主要依托和(hé)充分(fēn)利用(yòng)城建闆塊本地(dì)業(yè)務資源優勢和(hé)各業(yè)務闆塊自營項目資源,快速做大(dà)城建業(yè)務規模。四是創造經營資源資産。利用(yòng)融資優勢和(hé)自身城建主體定位,将政策性城建業(yè)務轉爲通過市場(chǎng)化的(de)方式承接,做大(dà)企業(yè)營收和(hé)資産規劃,并積極創造相(xiàng)關的(de)經營資源和(hé)資産開(kāi)發機會(huì)。五是促進經營投資雙輪驅動發展。積極開(kāi)展股權類投資業(yè)務,推進經營性業(yè)務和(hé)投資性業(yè)務雙輪驅動發展,發掘新興業(yè)務增長點,把握本地(dì)産業(yè)轉型成長和(hé)國内戰略新興産業(yè)發展機遇。六是積極嘗試跨地(dì)域發展。在履行(xíng)好市本級三個(gè)主體使命的(de)同時,積極向内、向外輻射和(hé)拓展業(yè)務,努力做大(dà)地(dì)域覆蓋範圍,積極突破市本級對于業(yè)務規模的(de)限制(zhì)。

階段三:加快轉型發展,系統設計(jì)藍圖


2018年初,集團改革轉型進入快速發展新階段,對此,集團圍繞打造優質城市運營商定位,以新征程爲起點制(zhì)定了集團加快轉型發展的(de)“134”戰略規劃體系,即堅持以十九大(dà)精神爲統領,緊緊圍繞投融資、城市建設、資産經營三個(gè)主體定位,在公共闆塊、城建闆塊、旅遊闆塊與投資闆塊四個(gè)方向著(zhe)力前行(xíng),并進一步明(míng)确了“3+1” 主業(yè)闆塊發展結構,實現經營與投資的(de)雙輪驅動,堅持科學經營城市。

3. 主要做法和(hé)借鑒啓示

M城投戰略演變的(de)發展經驗來看,主要有(yǒu)以下幾點啓示與借鑒意義:

一是找準城投定位,争取政府支持。在公司轉型發展過程中,明(míng)确将集團定位爲城市運營商,既實現了“政企分(fēn)開(kāi)”轉型爲市場(chǎng)化行(xíng)爲主體,又(yòu)發揮其傳統的(de)城市建設與公用(yòng)事業(yè)經營優勢。基于這一定位,市政府與城投集團落實了一系列的(de)舉措,逐步将集團打造成爲有(yǒu)市場(chǎng)主體地(dì)位,積極服務城市建設,融資能(néng)力更強,經營範圍更廣的(de)優質城市運營商。并在過程中,不斷給予财政增資與資産注入支持。

二是戰略持續叠代,明(míng)确階段重點。集團組建初期,積極培育主業(yè),并堅持多元化發展。即堅持發揮城投公司自身優勢,把基礎設施建設和(hé)土(tǔ)地(dì)一級開(kāi)發作爲重點業(yè)務;同時積極開(kāi)拓市場(chǎng)業(yè)務,憑借獨特的(de)資源和(hé)機遇,向房地(dì)産開(kāi)發、城市旅遊、金(jīn)融控股等市場(chǎng)化業(yè)務領域轉型。當集團轉型進入第三個(gè)加速發展年頭,又(yòu)進一步明(míng)确“3+1” 主業(yè)闆塊發展結構,突出了經營+投資的(de)雙輪驅動發展格局,并定義了公共闆塊保障城市運營、城建闆塊提升城市品位、旅遊闆塊打響城市名片、投資闆塊創新城市運作的(de)發展思路(lù),助推公司從公益類國有(yǒu)企業(yè)發展爲公益、商業(yè)相(xiàng)結合的(de)綜合類國有(yǒu)企業(yè),增強平台的(de)自我發展能(néng)力,形成新的(de)利潤增長點,用(yòng)市場(chǎng)化業(yè)務的(de)收益反哺公益性業(yè)務。

三是開(kāi)展多元合作,拓寬融資渠道。通過引入社會(huì)資本、發展混合所有(yǒu)制(zhì)經濟、不斷優化資本結構,提高(gāo)資本運營效率,采用(yòng)市場(chǎng)化方式與市場(chǎng)主體進行(xíng)合作。債權融資包括以市政府與國開(kāi)行(xíng)、農(nóng)發行(xíng)簽訂戰略協議爲契機,堅持做好政策性融資;打通國家發改委、證券交易所、銀行(xíng)間交易商協會(huì)等直接融資渠道,拓展債券市場(chǎng),還加強對現有(yǒu)項目的(de)整合、包裝,主動跟進棚改專項債券、綠(lǜ)色金(jīn)融債等産品發行(xíng)試點工(gōng)作,擴大(dà)資金(jīn)來源。股權融資主要是加大(dà)國有(yǒu)資本與民(mín)間資本、社會(huì)資本的(de)融合促進,擴大(dà)非公資本參與力度,通過股權架構優化調整,實現融資層級化、股權多元化。項目融資核心是積極探索資産證券化或 PPP 模式盤活存量資産,條件(jiàn)成熟時積極籌劃上(shàng)市融資等。

      四是健全管理(lǐ)機制(zhì),保障高(gāo)效運行(xíng)。按照(zhào)國企改革指導意見,全面推進體制(zhì)機制(zhì)改革,具體包括剝離(lí)了城投政府融資職能(néng)和(hé)相(xiàng)關行(xíng)政職能(néng),所有(yǒu)人(rén)員脫離(lí)體制(zhì)關系,明(míng)确市場(chǎng)化原則。健全了三會(huì)一層法人(rén)治理(lǐ)結構,構建了集團“1+N”扁平化組織架構,明(míng)确母子公司各自功能(néng)定位,同時健全包括目标考核、财務管理(lǐ)、人(rén)事管理(lǐ)、風險防控等内部管理(lǐ)制(zhì)度,最終逐步走向規劃化、科學化、高(gāo)效化管理(lǐ),提高(gāo)公司運營能(néng)力。地(dì)方投融資平台公司和(hé)城投公司當前雖然面臨著(zhe)不小(xiǎo)的(de)困難,但(dàn)同時也(yě)具備很多資源優勢和(hé)政策優勢,轉型發展潛力巨大(dà)。最終的(de)活路(lù)依然在于堅持深化改革,找準戰略定位、大(dà)力發展經營性業(yè)務、積極開(kāi)展外向合作,同時加強内部管理(lǐ)改革、争取政府和(hé)各方資源支持,相(xiàng)信衆多的(de)平台公司和(hé)城投公司能(néng)夠順利實現轉型發展。作爲地(dì)方政府,應把握住國家的(de)政策變化,領會(huì)政策本質要求,并在此基礎上(shàng)尋找政府融資與平台公司轉型和(hé)國企改革的(de)突破口,有(yǒu)效地(dì)謀劃轉型發展,進而推動地(dì)方社會(huì)經濟高(gāo)質量發展。